为提升员工的精神状态，增强团队凝聚力，倡导正能量的工作和生活，小钱金融于10月19日下午开展了后官湖绿道徒步活动，小钱金融全体员工参加了此次活动。

下午4点30分，小伙伴们冒着寒风细雨，准时来到后官湖绿道集合。在领导的带领下，大家一起出发，互相交流，共同朝着目标前行。徒步活动增进了团队的合作意识和责任意识，展现出全体员工蓬勃向上的精神面貌。

第二天上午，全体成员参加了小钱金融2018年第三季度工作检视会暨第四季度工作部署会议。首先，各部门围绕第三季度工作总结和第四季度工作计划展开汇报和交流。财务部、市场营销部、资产管理部、行政人事部、客服部、技术部等6个部门负责人依次上台汇报。2018年，小钱金融进入“合规备案年”。随着政府监管部门整改工作的不断推进，整个行业发展渐趋理性。第三季度公司围绕“践行合规，严谨自律”的理念，积极配合监管部门完成平台审计工作，并第一时间提交合规自查报告。

会议第二阶段为员工讨论、自由发言环节。大家踊跃发言，大胆提出问题，表达自己的观点，为公司今后的发展提出了许多具有建设性的意见和思路。

最后，公司总经理郭总作出重要点评。他表示公司将继续围绕“态度、专业、沟通、效率”的企业文化展开工作，积极推进各部门职能建设，培育更多优秀人才；同时，主动拥抱监管，在合规的道路上抢占发展的制高点，让公司在规范化、标准化发展的道路上继续稳步前行。